IT-SERVICE.NETWORK Blog
Microsoft-Master-Key gestohlen ## Master-Signatur-Schlüssel in den Händen von Hackern
Hackern ist es gelungen, einen Microsoft-Master-Key zu stehlen. Besonders kritisch bei diesem Vorfall: Sie konnten dadurch auch auf Kundendaten in Azure, Outlook.com und Microsoft 365 zugreifen. Wir erklären, was es mit dem Sicherheitsvorfall auf sich hat und wie Unternehmen herausfinden können, ob sie davon betroffen sind. Inhaltsverzeichnisexpand_more Hacker stehlen Microsoft-Master-Key Master-Key-Diebstahl: Was ist passiert? Haben […]
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Digitales Hinweisgebersystem ## Unternehmen müssen Hinweisgeberschutzgesetz jetzt umsetzen!
Edward Snowden ist ein Beispiele dafür, dass es sich rächen kann, Missstände aufdecken zu wollen. Das neue Hinweisgeberschutzgesetz, das Unternehmen nun umsetzen müssen, soll hier helfen. Zum Beispiel durch ein digitales Hinweisgebersystem. Wir erklären, was es mit dem Hinweisgeberschutzgesetz auf sich hat, warum Unternehmen jetzt handeln müssen und wie ein digitales Hinweisgebersystem aussehen kann. Inhaltsverzeichnisexpand_more […]
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LastPass-Hack ## Knacken LastPass-Hacker jetzt die Passwort-Tresore?
Eigentlich sollen Passwort-Manager wie LastPass für Passwortsicherheit sorgen. Im Dezember 2022 ist es Hackern aber gelungen, LastPass selbst zu hacken – und jetzt scheinen sie den LastPass-Hack zu nutzen, um Passwort-Tresore zu knacken! Wir erklären, wie LastPass gehackt wurde und welche Gefahren durch die LastPass-Hacker drohen. Inhaltsverzeichnisexpand_more Passwort-Manager – eigentlich eine gute Sache LastPass-Hack – […]
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7-S-Modell ## Das Führungskonzept für nachhaltigen Erfolg?
Das 7-S-Modell ist ein innovativer Ansatz, der die verschiedenen Dimensionen von Führung in einen ganzheitlichen Rahmen integriert und Unternehmen viele Chancen der Effizienzsteigerung bieten kann. Wir erklären, wie das Führungsmodell im Detail aussieht, was es mit den Dimensionen auf sich hat und für welche Unternehmen sich die Umsetzung lohnt. Inhaltsverzeichnisexpand_more 7-S-Modell – Weiterentwicklung klassischer Führungsprinzipien […]
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